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7月12日是2017年的“頭伏”，在順豐集團(tuán)德勝國(guó)際速運(yùn)營(yíng)業(yè)點(diǎn)，盡管酷暑難耐，快遞員們依然堅(jiān)守在自己的崗位上。中國(guó)國(guó)防郵電工會(huì)郵政工作部部長(zhǎng)李月珍、順豐集團(tuán)工會(huì)華北派駐主席王新華等來到該營(yíng)業(yè)點(diǎn)，參與工會(huì)“夏送清涼”的活動(dòng)。

三伏天出現(xiàn)在小暑和處署之中，是一年氣溫最高、最悶熱日子。順豐“快遞小哥”李占飛告訴記者：“這兩天太熱了，但我們這就是辛苦活，忙一天就想喝碗綠豆湯。”記者了解到，順豐集團(tuán)德勝國(guó)際速運(yùn)營(yíng)業(yè)點(diǎn)的快遞員每天平均工作8-10個(gè)小時(shí)，午休時(shí)分，他們通常會(huì)到該營(yíng)業(yè)點(diǎn)進(jìn)行休息和調(diào)整。李占飛告訴記者，夏天一到，營(yíng)業(yè)點(diǎn)服務(wù)站冰涼的綠豆湯和切好的西瓜每天都有供應(yīng)。

德勝國(guó)際速運(yùn)營(yíng)業(yè)點(diǎn)是順豐工會(huì)的“會(huì)站家”一體化建設(shè)試點(diǎn)處，旨在幫助和指導(dǎo)快遞企業(yè)基層單位充分發(fā)揮職工之家的作用，履行工會(huì)組織維權(quán)、服務(wù)的職能。“會(huì)站家”一體化是指工會(huì)、服務(wù)站、職工之家的一體化，對(duì)進(jìn)一步促進(jìn)非公有制快遞企業(yè)和諧發(fā)展、維護(hù)好職工的合法權(quán)益，不斷提升工會(huì)組織的凝聚力、影響力有著重要作用。

據(jù)了解，該營(yíng)業(yè)點(diǎn)于2016年4月開始建設(shè)，現(xiàn)已達(dá)到了“五有”要求，即：有熱水器（飲水機(jī)），職工能喝上熱水；有微波爐，職工能吃上熱飯；有淋浴設(shè)施，職工能洗上熱水澡；有公用電腦和無線網(wǎng)絡(luò)，方便職工上網(wǎng)；設(shè)立圖書角，有一定數(shù)量的圖書及足夠數(shù)量的桌椅，滿足職工精神文化需求，另根據(jù)員工需求，開設(shè)了微信電子書屋“豐味書屋”，提供3000冊(cè)圖書、3000種雜志、150種報(bào)紙供員工閱讀學(xué)習(xí)。

除了服務(wù)站提供的防暑降溫措施，快遞員告訴記者，從6月到8月，職員們每月都會(huì)收到一筆高溫津貼。